1 東捷科技股份有限公司
人才招募
員工  東捷唯一的資產,東捷提供同仁完整健全的薪資福利,為員工創造幸福生活。
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獎金

三節禮券
績效獎金(每年發放二次) - 視當年度營運及個人表現績效而定
員工分紅 - 視當年度營運及個人表現績效而定
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保險措施

勞工保險 勞工退休金 全民健康保險
免費團體保險 -
包括壽險、意外險、醫療險、癌症險等,以增加員工整體之保障
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員工健康檢查與諮詢

員工年度體檢 醫生定期駐診
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福利補助

結婚祝賀金 生育補助金 住院慰問金 生日禮券
員工旅遊補助 部門聚餐補助 自助式餐廳免費供餐
5

特約廠商優惠

與各類廠商簽訂優惠合約,為員工打造高品質、低消費的環境。
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退休制度

因應勞退新制實施,已於94年7月1日前完成徵詢員工事宜:
選擇新制之員工,每月按薪資總額6%提撥退休金。
選擇舊制之員工,仍於台灣銀行勞工退休金準備專戶,每月按薪資總額2%提撥退休金。
退休金之申請給付標準及給付方式等,依勞基法規定辦理。
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衛生安全措施

提供員工安全與健康之工作環境,
每年均舉辦消防安全演習,並購置符合公共安全及消防安全的火災警報系統及緊急排煙設備,且通過主管機關之檢查。
全廠均有影像監視系統,以維護同仁人身安全。
定期實施員工健康檢查,並為每位員工投保團險;成立體適能中心。